Fiche non validée
Les informations de cette fiche proviennent de sources publiques et n'ont pas encore été validées par l'éditeur. Si vous constatez une erreur, veuillez nous la signaler.
Asking API
Par RIMINDER
Asking API est une API LLM spécialisée dans les ressources humaines qui extrait des informations et génère du contenu à partir de CV et descriptions de poste. Elle produit des sorties déterministes et formatées (texte, booléen, date, liste) pour automatiser les workflows RH sans ingénierie de prompts.
Éditeur / Prestataire
- Entreprise
- RIMINDER
- SIREN
- 820725273
- Code NAF
- 62.01Z - Programmation informatique
- Site web
- hrflow.ai/
Souveraineté
Solutions similaires
RL-Connect
Par RESOURCE LAB
RL-Connect est une solution d'interconnexion et d'enrichissement de données RH qui se connecte aux SIRH et CRM existants...
WeParse
Par RESOURCE LAB
WeParse est une solution de parsing de documents RH qui extrait et normalise les données issues de CV, offres d'emploi, ...
PeopleSpheres Core RH
Par PEOPLESPHERES
PeopleSpheres Core RH est un logiciel de gestion des ressources humaines qui centralise, gère et enregistre les données ...
TimeTonic HR
Par O MAILEY
TimeTonic HR est une solution SIRH no-code qui permet de gérer les données employés, les absences, les notes de frais, l...
PeopleSpheres Reporting RH
Par PEOPLESPHERES
PeopleSpheres Reporting RH est un module de la plateforme SIRH PeopleSpheres qui centralise et unifie les données RH pou...
HeyTeam
Par INTELLIGENCE+
HeyTeam est une plateforme d'orchestration du parcours collaborateur qui automatise l'onboarding, le crossboarding et l'...